Supervízie na ľubovoľné pracovné témy: individuálne alebo skupinové

Supervízne stretnutia sú užitočným nástrojom, ktorý profesionáli v pomáhajúcich profesiách dobre poznajú. Supervízia je obohacujúca pre obe zúčastnené strany - pracovníka i supervízora. I v supervízmych programoch dôverujeme tomu, že pracovník je expertom na svoj život, tak súkromný, ako aj pracovný a tie najhodnotnejšie zdroje má v sebe. Supervízor mu má pomáhať v tom, aby ich objavil, pomenoval, rozvíjal a pracoval s nimi.

Užitočná je i pravidelnosť stretnutí so supervízorom a profesionálny vzťah založený na rešpekte, úcte a dôvere. Vzťah medzi supervízorom a supervidovaným považujeme za dôverný - nik, pokiaľ k tomu supervidovaný nedá výslovný súhlas nemá prístup k informáciám, ktoré zaznejú počas našej supervízie.

Supervízia pomáha tak v práci s klientom, ako aj v práci so sebou samým i v ťažkostiach, ktoré sa vyskytujú bežne na pracovisku. Supervízia obvykle pomáha vyriešiť takéto a podobné otázky a témy:

• Ste na pochybách, ako s konkrétnym klientom ďalej postupovať, pretože to, čo sa osvedčilo pri práci s inými klientmi, v tomto prípade jednoducho nefunguje? Viete, že by to chcelo čosi nové, len na to prísť.
• Alebo vás klienti zaťahujú do svojich "hier", ste si toho vedomí a hľadáte primeraný spôsob, ako sa k tomu postaviť?
• Nahlodávajú Vás pochybnosti o sebe samom o svojich pracovných kompetenciách?
• Máte pocit, že vás práca prestáva baviť a napĺňať,  ste unavení, chcete, ale nemáte silu, potrebujete znovuobjaviť zmysel vašej práce?
• Prijali ste nového človeka do tímu. Napriek tomu, že ste presvedčení, že nový človek je kvalitný a schopný, fungovanie tímu sa zrazu narušilo. Potrebujete ho integrovať.
• Trápi vás skrytý či otvorený konflikt s kolegom, či kolegyňou a chcete ho pokojne vyriešiť?
• Je pre vás zložité oddeľovať prácu od súkromného života, nie ste schopní po príchode domov vypnúť, stále sa zaoberáte pracovnými témami, ste príliš empatickí  a to nepriaznivo ovplyvňuje váš partnerský či rodinný život?